為加強公司管理，增強公司員工素質(zhì)及團(tuán)隊凝聚力，同時幫助公司一批新員工盡快完成角色轉(zhuǎn)變，更快適應(yīng)新的工作崗位。5月21日開始至6月8日，我公司對全院員工以及新入職的員工進(jìn)行了一系列的員工培訓(xùn)。
本次培訓(xùn)由邵志華院長為我們講了第一課，以《醫(yī)院概況介紹及展望》為重點，圍繞如何成為一名優(yōu)秀的員工展開，使新員工對醫(yī)院的發(fā)展、現(xiàn)狀、未來有一個比較清晰的認(rèn)識，其次院辦、醫(yī)務(wù)部、護(hù)理部、院感科、消控部、醫(yī)?？频认嚓P(guān)職能科室負(fù)責(zé)人分別授課，此次培訓(xùn)的目的是為了讓各位新員工熟悉醫(yī)院，了解醫(yī)院，適應(yīng)醫(yī)院環(huán)境，加深員工對公司制度的遵守，加強對消防安全的重要意識、使各崗位人員更好掌握和執(zhí)行各項工作，確保醫(yī)院醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，規(guī)范診療行為，加強信息安全等級保護(hù)和加強技術(shù)和制度的安全防范的重要性等。培訓(xùn)課程共22場，各部門員工共120余人參加，培訓(xùn)過程體現(xiàn)了大家良好的精神面貌，培訓(xùn)結(jié)束后對新員工還進(jìn)行了理論考試。
通過此次培訓(xùn)，提升了全院員工對我院工作的整體認(rèn)識，明確自己職責(zé)，同時使新入職員工熟悉了醫(yī)院的服務(wù)宗旨及醫(yī)院文化傳統(tǒng)，強化了制度并規(guī)范了各項操作流程，有利于醫(yī)院員工在日常工作中的落實，樹立責(zé)任心，激勵員工在今后的工作中將所學(xué)的知識與實踐相結(jié)合，為日后更好的開展各項工作打下基礎(chǔ)。
